So erreichst du Deine Ziele! Interview (Teil 2) mit Spitzen-Coach Monika Scheddin

Zukunftsorientiert: Coach Monika Scheddin

So erreichst Du Deine Ziele, So geht richtiges Networking und wichtige Buch-Tipps: Hier kommt der 2. Teil des Interviews mit Spitzen-Coach Monika Scheddin, München.

Die Trainerin aus München weiß, dass Erfolg immer persönlicher und selbstbestimmter wird. Lies hier den 2. Teil des Interviews mit Monika Scheddin (www.scheddin.com), Spitzen-Coach aus München.

Andrea: Schön, dass wir wieder zusammen sind, liebe Monika. In Deinem Blog erzählst Du über die große Bedeutung von Networking. Warum ist es so wichtig, sich mit anderen auszutauschen oder sich zusammen zu tun? Und wo und wie networkst du selbst?

Monika Scheddin: Ja, da gibt es den wichtigen Satz: „Our best thoughts come from others“ = Unsere besten Gedanken stammen von anderen. Das heißt, wir müssen nicht alle Antworten selbst finden, der Austausch mit anderen bringt uns immer weiter.

Wir sollten auch nicht nur das Ergebnis mögen, sondern uns auch den Weg zum Ziel so schön wie möglich zu gestalten, sonst halten wir nicht durch. Wenn wir ein Problem haben, sollten wir Menschen fragen, die ihren Laden in Ordnung haben, die ihren Job so machen, wie es uns gefallen würde. Nur die können uns hilfreiche Antworten geben.

Als Berufsanfängerin habe ich gar nicht gewusst, dass es Netzwerke gibt. Dann habe ich nicht verstanden, was netzwerken bringen könnte. In großen Unternehmen sorgt schon die Personalführung für eigene Frauen-Netzwerke. Auch wer das Stichwort „Frauennetzwerk“ und seinen Wohnort in Google eingibt, findet schnell verschiedene interessante Initiativen, zum Beispiel die Toastmasters  https://de.wikipedia.org/wiki/Toastmasters oder die Wirtschaftsjunioren

Erst als Führungskraft und später als Unternehmerin habe ich begriffen, wie wichtig Kontakte sind. Menschen, die Ideen haben, mit denen man sich austauschen kann, von denen man lernen kann, die Initiative übernehmen und Impulse geben – eine großartige Sache. Schon Goethe wusste: der isolierte Mensch kommt nicht ans Ziel. Damals bin ich auf jede Netzwerkveranstaltung gegangen, die es gab, wenn ich nur irgendwie Zeit hatte. Einfach um die Spreu vom Weizen zu trennen.

Und was machst Du heute?

Heute veranstalte ich selbst kleine Treffen mit Menschen, die mich interessieren. Ich lade 4mal im Jahr zu einem „Gute-Leute-Mittagstisch“, einem Network-Lunch. Ein prominenter Tischgast (Astronaut, SchauspielerIn, Bestsellerautoren oder Philosoph) wird interviewt. Mit am Tisch sitzen 8 Gäste, von denen wir alle lernen können. Oder ich lade jemanden zu einer Bergtour ein oder zu einem Konzert. Oder ich verabrede mich zum Netwalking: eine Stunde durch den Englischen Garten gehen und reden. Ich nehme heute weniger Termine wahr, dafür sind es ausschließlich Qualitätskontakte.

 Hast Du eine Erklärung dafür, dass Frauen immer noch weniger verdienen als Männer und häufig die weniger attraktiven Jobs machen?

  • Zunächst mal suchen sich Frauen Berufe aus, die Freude und Sinn bringen, zum Beispiel Logopädin, Lektorin, Lehrerin … doch alle Frauenberufe sind leider per se schlecht bezahlt.
  • Dann kommt dazu, dass Frauen gerne für ihre Kunden mitdenken: z.B. eine Anwältin berechnet einem Kunden mit wenig Einkommen weniger als dies ein männlicher Kollege tut. Der schaut sich seine Leistung an und berechnet das, was er jedem berechnet. Frauen sind sozialer eingestellt. Das ist sympathischer, bringt zum Dank auch den einen oder anderen Blumenstrauß, aber am Ende des Monats einfach weniger Umsatz.
  • Frauen fehlt oft ein Netzwerk, in dem sie sich austauschen und gegenseitig stützen und unterstützen können.
  • Und ja, Frauen studieren Frauenberufe, also Buchwissenschaft zum Beispiel oder Sozialwissenschaft. Das sind in der Regel Selbstausbeuterjobs.
  • Auf der anderen: Leute, die viel Geld verdienen, sehen ihr Gehalt oft als eine Art „Strafzoll“. Sie haben weniger Entscheidungsfreiräume, leiden unter …
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    … ständigen Umstrukturierungen, unter Meetings mit wenig Inhalt und viel Selbstbeweihräucherungen, müssen schwelende Konflikte jahrelang aushalten. Um sich lebendig zu fühlen, kaufen sie Dinge, die sie eigentlich nicht brauchen und die nur für einen kurzen Moment glücklich machen.
  • Der letzte Punkt: Frauen drücken sich oft davor, um eine Gehaltserhöhung zu verhandeln. Nur sprechenden Menschen ist zu helfen. Mein Rat dazu: bereiten Sie sich auf eine wichtige Verhandlung vor. Verhandlungsgeschick, Diplomatie und Selbst-PR sind unglaublich wichtig. Lassen Sie sich unterstützen – von einem Sparringspartner oder einem Coach.

Mit welchen Fragen und Themen wenden sich Frauen im Coaching an Dich?

Vor allem mit Fragen rund um Ziele, Führung und den Führungsalltag. Wir arbeiten dann heraus, welche Art von Führungskraft die Klientin sein will, und wie sie dort hinkommt.

Das zweite große Thema sind Konflikte. Wie man am besten damit umgeht, wie man zu Lösungen kommt.

Und drittens dreht sich viel um die Frage: Was will ich wirklich vom Job.

Da schlummern Ideen und Wünsche rund um „sollte ich vielleicht etwas anderes machen. Etwas, das mehr Sinn bringt?“

Immer aktuell sind die Antworten auf die Frage, wie ich mehr Freude und Genuss in mein Leben und in meinen Job bringen kann.

Die Welt ändert sich und auch unsere Realitäten. Da sollten wir dafür sorgen, dass wir die entsprechende Position beziehen.

Ja, es sind wirklich spannende Themen.

 Was ist MUTIG sein für Dich?

Ganz eindeutig: etwas tun, obwohl man davor Angst hat.

Wann warst Du das letzte Mal mutig?

Als ich letztes Jahr für 5 Wochen nach Neuseeland ging. Mit dem Campmobil!! 

Welches Buch sollten wir alle unbedingt lesen, hast Du einen Tipp?

Ein wichtiges Werk: Steven Covey: Die 7 Wege zur Effektivität

Dann mein Ratgeber-Buch, Erfolgsstrategie Networking:

Und für mehr Freude im Leben mein Diven-Buch Wecke die Diva in Dir!

Und völlig unverzichtbar ist der Divenkalender – ein Coachingkalender für göttliche Frauen. Inzwischen ist mein zehnter (!) Divenkalender auf dem Markt. ?

Monika, Du wirst es nicht glauben, aber ich habe diese drei Bücher gelesen. Am meisten Spaß hat mir Deine „Diva“ gemacht. Ja, und am wichtigsten war Stephen Covey für mich.
Zurück zu den Fragen: Sagen wir mal, es ist Donnerstag, 16.30 Uhr, was könnte ich heute noch tun, um mich besser zu fühlen?

Da fällt mir ein: sich fürs Kino verabreden, Gesangsunterricht buchen … am besten aber wäre, sich mit Papier und Stift auf eine Parkbank setzen (oder ins Café) und das Handy mal auf Flug-Modus. Und dann überlegst Du 10 Minuten lang: „Was will ich verändern in meinem Leben?“ „Und 7 Minuten lang: Dafür bin ich dankbar!“
Probiere es aus, das lässt Dich besser fühlen!

 Deine 3 Top-Tipps zum Thema „Ziele erreichen“?

  1. Überlege, wer den Job hat, den Du gerne hättest, wer das Leben führt, das Du gerne führen würdest.
  2. Dann überlege, mit welchen 3 Menschen Du gerne zu Mittag essen würdest. Denke dabei groß!! Die Menschen, die wir dafür auswählen, haben mit unseren Zielen zu tun. Ich persönlich verabrede mich dann tatsächlich mit „meinen“ drei Menschen.
  3. Ein Ziel kann man auf verschiedene Weise erreichen. Wenn ich an einem Buch arbeite, mache ich zu Beginn mindestens 4 Tage Arbeitsurlaub. Das heißt: ich arbeite den halben Tag sehr konzentriert am Buch und der Rest des Tages gehört meinem Urlaub. Mein Prinzip kannst Du in meinem Blog-Beitrag nachlesen.
  4. Und Ziele sollten schriftlich festgehalten werden, am besten in ein Ziele-Buch. Wir sollten unser Leben schon ein bisschen planen, Du weißt ja, ohne Investition kein Profit ; )

Wie findest du eigentlich die Seite www.mutig-werden.de?

Schön, gute Themen und Texte, wunderschöne Fotos, viel Persönlichkeitsentwicklung.
Apropos, ich würde gerne mehr Persönliches von Dir lesen. Was machst Du, welchen philosophischen Ideen folgst Du, welche Podcasts hörst Du, was liest Du? Interessant ist nicht: was manmacht, sondern wie Dues machst. Wo ist denn Dein Lieblingscafé, in dem Du auf der Seite „Über mich“ fotografiert bist, und wie heißt es? Da sollten wir uns das nächste Mal treffen! ?

Alles klar, das werde ich beherzigen! Ganz herzlichen Dank, liebe Monika, Du hast uns hier ja jede Menge von interessanten Botschaften gegeben. Und dazu noch Deine wertvollen und manchmal erstaunlichen Impulse, thanks so much !!

Wer wie ich nicht genug von Monika Scheddin kriegen kann, hier ihre Website: www.scheddin.com

Den ersten Teil des Interviews (Thema: Selbstvertrauen) gibt es hier!

Wie findest Du die Tipps von Monika Scheddin? Hast noch andere Ideen? Möchtest Du etwas ausprobieren? Ich freue mich auf Deinen Kommentar!!

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